/>
一边拉，一边说“对不起”。
“瘦竹竿”却看也不看她，嘴里念念有词：“锱铢必较，对很少的钱或很少的事都要计较，原形容办事非常认真，一丝不苟，现多形容过于吝啬或气量小……。
“‘事急则巨万可捐，事平则锱铢必较’……”
要到当天晚上，大小姐才知道“瘦竹竿”叫李笃。
但第二天一早，整个方家大院所有人便都知道院里来了新人。
那天以后，“李笃”取代“方爱军”成为回荡方家大院内外最多的名字。
那天以后，“锱铢必较”也正式成为机械厂厂训：
产品标准锱铢必较；员工工资锱铢必较；应付账款锱铢必较；应收账款锱铢必较。
与钱相关，无论员工、供应商、银行，对方可以不知道这笔款项，但爱军机械必须按约定时间、金额足额兑付。
——即便我不知道这笔钱，只要它存在，它就属于我。
宛如一条铮铮铁律。
反之亦然。
……
“很难理解吗？”
方规大马金刀地坐在办公室的沙发上，气定神闲，目光炯炯，“我要求补发工资，并补偿我相应利息。”
经理拒绝：“工资谈好的，说多少就是多少。”
方规说：“没有，当时你没跟我谈过工资，我也没跟你谈过。”
看见招聘启事进来问招不招人，经理说招；问能不能发现金，经理说能，当天就来了。
这是她的疏忽，她主动提出来，大方摆在台面上。
经理往后靠了靠，肢体语言一派轻松：“我看你每次拿钱也挺高兴的，一次也没嫌少。现在找过来是因为我不让你在这儿干了？”
方规说：“我找过来是因为你给我给少了，我要求你补发。跟我在不在这儿干没有关系。”
经理：“你摸良心说，这半个月我对你怎么样，李姐对你怎么样？你给我整这一出？”
方规无动于衷：“你作为上级，对我好与不好，与你少发漏发我工资不构成从属关系。”
经理哭笑不得：“不是啊小方，发工资的时候你一次没提，现在找过来算什么，你这不是无理取闹吗？”
方规直视他的眼睛：“道理很简单，你少发我工资，就把该发的该补的补给我，咱俩两清，以后我进来买东西是客人，不买东西就是路人。要不然我进来还是讨薪的前员工，这样拎不清，不爽利。”
经理看向半个身子进门的李丽娟，牙疼似的捂着一边脸，那种无法确认此人精神及智力状态的感觉又出现了。
“跟你说不通。”
方规笑笑，问：“你为什么不说你没有少发我工资？”
经理说：“我没有少发你工资。”
方规接着说：“我在便利店上了十五天夜班，前七天每天170元，后来每天180元，你没有少发我工资吗？”
经理：“没有。”
方规指着经理面前的电脑，“作为门店负责人，你每周要做经营情况表。兼职人员人力成本为现金支出项，应当在收支明细体现。”
经理抓抓下巴，拿起鼠标，不耐烦道：“你没有权利看我门店的经营情况。”
方规喊李丽娟：“李姐。”
李丽娟愣了愣，方规语速有点快，她没听太明白，但她看得出来经理的脸色很不好，明智地选择离开：“别叫我，我啥也不知道。”
方规又问程文静：“程姨，带纸和笔了吗？”
程文静带了。
方规一笔一笔列清楚从第一天到最后一天收到的钱，包括面额和收钱的地点以及大概的时间。
“这是我的收据。”方规将写满字的纸放在办公桌上，“按规定你要作为附件列入支出凭证。”
经理最后补给方规五百零四元五角，有零有整，分文不差。
扔给对面，恨恨地说：“只要我在这家店，你就别想过来干。”
门外的李丽娟扑哧笑出声。
她看明白了。
其实经理一口咬死工资就那么多，小方不见得就能一直纠缠下去。
就像小方自己说的，她又不能去看经营情况表。
经理最后愿意补，还是因为他中间扣了钱。他不在第一时间强调自己没有少发工资，这事儿就板上钉钉没跑了。
还有个原因是督导刚来过，经理昨天糊弄过去了。万一督导又来，跟方规正对上，这就不是补钱能解决的问题了。
李丽娟想到这儿，追上方规：“那举报的事儿，真是你干的？”
“不是我。”方规说，“我知道经理给钱给少了，就直接找他要了。用不着举报。”
跟经理谈的时候她一次也没提举报，没必要。
“还真是这么回事。”李丽娟说，伸手捏捏方规的肩，“你蛮厉害的，脸皮厚，换我家闺女准是自己郁闷两天认倒霉了
深夜慢读：csw888.com 丝袜小说网